4. PERMA – Positive Leadership für nachhaltige Performance
„Mit dem Führungskräfte Workshop „Arbeitgeber Marke leben und Positive Leadership“ haben wir eine authentische Unternehmenskultur geschaffen, in der alle Mitarbeitenden unsere Werte täglich spüren und leben und sich unsere Führungskräfte individuell weiterentwickeln können.“
(Gerald Höninger, Dywidag)
Positive Leadership – Motivierte Teams. Starke Unternehmenskultur. Zukunftssichere Performance.
Führungskräfte sind die Schlüssel zur Arbeitgebermarke. Sie prägen die Unternehmenskultur und machen sie täglich erlebbar.
Unsere PERMA-Workshops für Positive Leadership setzen gezielt auf Stärken und Potenziale, um Teamdynamik und Leistung nachhaltig zu verbessern. Es gibt mittlerweile zahlreiche fundierte Studien, die signifikante positive Auswirkungen durch die Orientierung an den 5 PERMA Dimensionen „Positive Emotion“, „Engagement“, „Relation“, „Meaning“, und „Accomplishment“ zeigen. Sowohl bei der Arbeitszufriedenheit, der Leistung, der Fluktuation als auch bei Gesundheitsaspekten wurden messbare Verbesserungen erzielt.
Wissenschaftlich fundierte Testverfahren fördern die individuelle Entwicklung jeder Führungskraft – für eine Kultur, die Motivation, Wertschätzung und Innovationskraft stärkt.
Machen Sie Ihr Unternehmen fit für die Erwartungen der jungen Generation und schaffen Sie Raum für selbstverantwortliches Handeln und kreative Lösungen.
Warum PERMA?
- Wissenschaftlich fundiert – strukturierter, praxiserprobter Prozess
- Stärkenorientierter Ansatz – Fokus auf Potenziale, Weiterentwicklung & Karriere
- Mehr Innovation & Engagement – für leistungsstarke Teams
- Nachhaltige Unternehmenskultur – Ihr Wettbewerbsvorteil
Starten Sie jetzt mit dem Positive Leadership Workshop:
1 Tag für Ihre Führungskräfte nach individueller Absprache
